各区市人力资源和社会保障局,国家级开发区科技创新局,南海新区党群与人力资源部,市直各部门、单位,驻威各高校,市人力资源服务业协会,市人力资源管理协会,各相关企业:

根据山东省人力资源社会保障厅《关于举办中国(山东)首届人力资源服务创新大赛的通知》要求,2021年11月将在东营市举办中国(山东)首届人力资源服务创新大赛(详见附件1)。我市拟于9月上旬组织开展威海地区选拔赛,遴选并推荐我市人力资源创新项目参加全省大赛。现将有关事项通知如下:

一、参赛对象

(一)人力资源服务企业;
  (二)拥有人力资源服务产品创新、技术创新、管理创新的企事业单位;
  (三)其他相关机构。
  参赛者须遵纪守法,经营规范,社会信誉良好,无不良记录,无安全质量责任事故。

二、参赛范围

(一)产品创新。根据人力资源服务领域垂直细分需要,通过重构现有产品、界定新型产品,衍生的更具市场适配度的创新产品;通过与人力资源相关领域业务的跨界融合,形成的更具广泛应用场景的创新产品。
  (二)技术创新。通过人工智能、区块链、云计算、大数据等新技术,有效改善服务产品成本结构、优化产品交付方式、提升产品竞争能力的创新应用(产品)。
  (三)管理创新。通过企业内部人力资源管理理念、方式方法创新,破解优员提质增效难题,有效激发人才队伍价值创造活力,实现人力资本最大化效应的创新成果;基于人力资源服务“数字化”转型应用,构建的新型管理模式。

三、赛事安排

(一)报名。符合条件的企业、机构、高校等均可报名参赛,填写《威海地区选拔赛报名表》(附件2),经各区市人社部门审核后,于9月6日前将报名表电子版、扫描文件,以及参赛项目涉及的专利证书、发明创造证明、项目荣誉证书等佐证材料电子版发邮件至wh5195097@wh.shandong.cn。

(二)比赛。拟于9月上旬通过参赛项目路演和答辩方式进行选拔比赛,设置相关奖项并颁发获奖证书。具体时间、地点另行通知。

(三)推荐。从参加选拔比赛的人力资源服务创新项目中,择优推荐5-6个项目代表威海市参加中国(山东)首届人力资源服务创新大赛。

(四)培训。聘请专业导师对推荐参加全省比赛的创新项目进行专项指导和专业培训。

四、相关要求

1.高度重视,积极参与。此次大赛为山东省人力资源和社会保障厅组织开展的首届人力资源服务创新大赛,对于推动人力资源服务创新发展具有重要意义。请各单位高度重视,积极参与,通过比赛充分展示人力资源服务创新产品、技术及项目。

2.宣传引导,营造良好氛围。各区市要加强宣传报道,广泛动员组织当地人力资源服务机构、企业、高校参赛,积极营造良好社会氛围,提升人力资源服务行业知名度和影响力。

3.加强管理,落实疫情防控。各参赛单位和人员要认真备赛,按疫情防控相关要求做好健康管理。

联系人:王益鹏    联系电话:5195097   18162013056

 

 

附件:1.关于举办中国(山东)首届人力资源服务创新大赛的通知

          2.威海地区选拔赛报名表

 

 

                                                                                                                              威海市人力资源和社会保障局

                                                                                                                                         2021年8月19日

 

附件1:关于举办中国(山东)首届人力资源服务创新大赛的通知.pdf

附件2:威海地区选拔赛报名表.docx

关于组织开展中国(山东)首届人力资源服务创新大赛威海地区选拔赛有关工作的通知.pdf